【聚焦職代會】公司所屬單位掀起兩級職代會精神宣貫熱潮（二）
建工控股三屆一次職代會暨2024年工作會議和建工三建十二屆五次職代會暨2024年工作會議召開后，建工三建所屬單位、項目第一時間組織廣大黨員干部職工深入學習貫徹兩級職代會精神，進一步堅定信心、找準方向、加壓奮進，抓改革、控風險、促轉型、強管理，全力開啟安徽建工三建集團高質量發展新征程，勇當集團轉型發展、高質量發展、大發展排頭兵。
六安建投
3月13日下午，六安建投在潭沖河項目部組織召開專題學習會，傳達學習集團及公司兩級職代會精神。會議強調，要深刻學習領會集團和公司職代會會議精神，緊緊圍繞集團和公司年度工作的總體思路和工作安排，立足建投公司的角色定位和職責使命，錨定全年工作目標任務，“實”字當頭、“干”字為先，以更加昂揚的姿態、更加飽滿的精神、更加務實的作風投入到改革創新、市場開發、項目管理、風險防控、黨的建設等各項工作中去，為企業高質量發展貢獻更大力量。
八分公司
近日，八分公司多個項目迅速掀起學習集團及公司兩級職代會精神熱潮，廣大職工深刻地認識到了2023年是集團改革發展史上極不平凡的一年，取得的成績令人歡欣鼓舞，展望未來，繪就的藍圖令人倍感振奮。廣大職工深刻領會了公司的發展戰略、目標任務和工作要求，進一步明確了2024年的重點工作，增強了責任感和使命感，大家紛紛表示將按照集團部署的“抓改革、拓市場、強管理、增效益、防風險、育人才”總體思路，改革創新，擔當作為，努力為集團轉型發展、高質量發展、大發展貢獻力量。
安裝公司
近日，安裝公司及所屬項目部開展專題宣貫會，及時傳達和學習集團、公司兩級職代會暨2024年工作會議精神。會議指出，全體職工要進一步提高政治站位，提升工作執行力，增強團隊凝聚力，要對照職代會、工作會議精神進行細化和落實，奮力打造多元化發展的產業鏈公司，為集團和公司的高質量發展貢獻更大的“安裝”力量。
水利交通公司
3月12日上午，水利交通公司專題學習集團及公司兩級職代會精神。會議要求，要深刻理解職代會精神內涵，牢牢把握“抓改革、控風險、促轉型、強管理”總體思路，樹立“全員經營”理念，強化項目管理，提質增效，同時要充分發揮“兩個作用”，以高質量黨建引領保障高質量發展。